It's A Journey: The MUST-HAVE Roadmap to Successful Succession Planning
For owners of private and family businesses, the transition of the business to successors can be a joyful and inspiring journey that caps a lifetime of hard work and dedication and kicks off an exciting next adventure. Or it can be tumultuous and emotionally complex, and cause conflict and rifts ... Lue lisää
For owners of private and family businesses, the transition of the business to successors can be a joyful and inspiring journey that caps a lifetime of hard work and dedication and kicks off an exciting next adventure. Or it can be tumultuous and emotionally complex, and cause conflict and rifts ... Lue lisää
For owners of private and family businesses, the transition of the business to successors can be a joyful and inspiring journey that caps a lifetime of hard work and dedication and kicks off an exciting next adventure. Or it can be tumultuous and emotionally complex, and cause conflict and rifts in their most important relationships.
In It's A Journey, authors Elizabeth Ledoux and Laura Chiesman share their Transition Roadmap Developer Process(TM), a relationships-first and principle-based Process that dramatically improves the odds of a successful business transfer. In fact, 100 percent of the owners who have used this Process to choose and mentor capable successors and position their companies for success have gone on to live happy and meaningful lives.
It's A Journey includes multiple tools and worksheets for business owners to use as they think about and organize the many facets of their business succession journeys. Tools include transition timelines, a compass, strategy statement and unique tools to organize owner objectives and track successor development. The authors devote chapters to the six questions owners must answer to set a course for their transition journeys, the benefits of and challenges involved in more formal forms of business governance, and why, when and how to recruit professional advisors to increase the odds of transition success.
The authors also lay out step-by-step actions that owners can take to: 1) Set and meet their emotional and material goals, 2) Communicate compassionately and effectively even in difficult situations, 3) Resolve dilemmas to achieve the outcomes they desire, 4) Maintain and enhance their relationships with the people they value, 5) Mentor and teach successors, and then step away, 6) Assess possible succession strategies, 7) Calculate the financial resources they need and want to live the next chapter of their lives, and 8) Create wins for themselves, their successors, families and customers.
It's A Journey offers owners a completely new perspective on transferring their businesses to successors. It is a privilege to create transition plans for the ongoing success of their companies.
In It's A Journey, authors Elizabeth Ledoux and Laura Chiesman share their Transition Roadmap Developer Process(TM), a relationships-first and principle-based Process that dramatically improves the odds of a successful business transfer. In fact, 100 percent of the owners who have used this Process to choose and mentor capable successors and position their companies for success have gone on to live happy and meaningful lives.
It's A Journey includes multiple tools and worksheets for business owners to use as they think about and organize the many facets of their business succession journeys. Tools include transition timelines, a compass, strategy statement and unique tools to organize owner objectives and track successor development. The authors devote chapters to the six questions owners must answer to set a course for their transition journeys, the benefits of and challenges involved in more formal forms of business governance, and why, when and how to recruit professional advisors to increase the odds of transition success.
The authors also lay out step-by-step actions that owners can take to: 1) Set and meet their emotional and material goals, 2) Communicate compassionately and effectively even in difficult situations, 3) Resolve dilemmas to achieve the outcomes they desire, 4) Maintain and enhance their relationships with the people they value, 5) Mentor and teach successors, and then step away, 6) Assess possible succession strategies, 7) Calculate the financial resources they need and want to live the next chapter of their lives, and 8) Create wins for themselves, their successors, families and customers.
It's A Journey offers owners a completely new perspective on transferring their businesses to successors. It is a privilege to create transition plans for the ongoing success of their companies.
- Kustantaja / Valmistaja Sky to Sea Publishing LLC
- ISBN 9781736362303
- Tuotekoodi 9781736362303
- Kirjoittajat Elizabeth Ledoux; Laura Chiesman
- Kieli Englanti
- Ilmestymispäivä 02.02.2021
- Vuosi 2021
- Tuoteryhmä Ulk talous, it, yhteiskunta
- Tuotepääryhmä Ulkomaiset kirjat
- Tuotelinja Kirjat
- Sivumäärä 276
- Avainsanat General
- Kirjastoluokka BUS
- Pituus (mm) 254
- Leveys (mm) 178
- Korkeus (mm) 19
- Paino (g) 649
- Tuotemuoto Pehmeäkantinen
- Tuotemuodon lisätiedot Trade pokkari (US)
Tämä tuote kuuluu tuoteryhmiin
Lue lisää tuotearvosteluista
Tuotearvostelut Suomalainen.comissa
Tutustu tuotearvostelujen käytäntöihin ja ehtoihin ennen kuin jätät arvostelun.
Suomalainen.com -verkkokaupassa on mahdollista jättää tuotearvosteluja siellä myynnissä olevista tuotteista. Tuotearvosteluja voivat jättää sekä tuotetta Suomalaisesta Kirjakaupasta ostaneet asiakkaat että muut sivuston käyttäjät. Arvostelijan nimimerkin jälkeinen teksti kertoo, onko kyseessä vahvistettu ostaja vai muu asiakas/sivuston käyttäjä.
-
Vahvistettu ostaja - Kyseinen arvostelu on jätetty käyttämällä tuotteen ostajalle lähetettyä sähköpostilinkkiä. Kyseessä on siis vahvistettu ostaja eli arvostelun jättänyt henkilö on ostanut todennetusti kyseisen tuotteen.
-
Vahvistettu suosittelija - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla. Arvostelijan sähköpostiosoite on vahvistettu, jotta on voitu varmistua siitä, että arvostelun on jättänyt oikea henkilö. Suomalainen.com ei kuitenkaan ole vahvistanut, että kyseinen henkilö on ostanut tuotteen.
- Ei tekstiä nimimerkin jälkeen - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla, mutta arvostelun jättäjän sähköpostiosoitetta ei ole vahvistettu.
Tuotearvostelussa pakollisia tietoja ovat tuotteen pistemäärä (tähdet), otsikko sekä arvosteluteksti. Jos jätät arvostelun sinulle lähetetyn sähköpostilinkin kautta, arvostelu julkaistaan käyttämällä etunimeäsi sekä sukunimen ensimmäistä kirjainta.
Jos jätät arvostelun sivustollamme, voit käyttää arvostelussa myös nimimerkkiä. Arvostelun jättämisen yhteydessä sinulta kysytään sähköpostiosoitetta, jonka avulla vahvistamme, että arvostelun on lähettänyt oikea henkilö, eikä esimerkiksi robotti. Tuotearvostelujen palveluntarjoajana toimii Yotpo. Katso Yotpon tietosuojaseloste.
Arvostelut julkaistaan tuotteen kohdalla automaattisesti ja ne tulevat esiin viiveellä. Suomalainen.com pidättää kuitenkin oikeuden poistaa kommentit, jotka sisältävät epäasiallista, herjaavaa tai halventavaa kieltä, vihapuhetta tai ovat muuten hyvän tavan vastaisia, tai joissa markkinoidaan muiden toimijoiden sivustoja tai tuotteita.
Jättämällä arvostelun annat Suomalaiselle Kirjakaupalle oikeuden käyttää kyseisiä arvosteluja omassa markkinoinnissaan (sekä painettu että digitaalinen) ilman erillistä korvausta. Arvosteluja käytetään myös analysointiin ja markkinoinnin kehittämiseen.
Tuotearvostelun jättäneiden kesken arvotaan säännöllisin väliajoin tuotepalkintoja. Tutustu arvonnan sääntöihin täällä.
Mikäli haluat poistaa jättämäsi tuotearvostelun verkkokaupastamme, pyyntö tästä tulee ohjata asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Tuotearvostelut eivät ole tarkoitettu asiakasreklamaatioiden tai tilauskyselyjen tekemiseen. Reklamaatiotapauksissa pyydämme ottamaan yhteyttä asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Jättämällä arvostelun suomalainen.com -verkkokauppaan hyväksyt yllämainitut käytännöt ja ehdot.
Lue lisää tuotearvosteluista.