Care and Feeding of Your Young Employee: A Manager's Guide to Millennials and Gen Z, The
Frustrated by the expectations and communication styles of your young employees? Stop losing productivity to disengaged, under-performing, unmotivated, young workers. This books gives simple, proven techniques supported by the author's nearly three decades of research and experiences to motivate,... Lue lisää
Frustrated by the expectations and communication styles of your young employees? Stop losing productivity to disengaged, under-performing, unmotivated, young workers. This books gives simple, proven techniques supported by the author's nearly three decades of research and experiences to motivate,... Lue lisää
Frustrated by the expectations and communication styles of your young employees? Stop losing productivity to disengaged, under-performing, unmotivated, young workers. This books gives simple, proven techniques supported by the author's nearly three decades of research and experiences to motivate, develop and retain high-performing young employees. The majority of the workforce is under 30, so this book explains the essentials of managing young people to increase engagement, productivity and results. The author has used her proven techniques with hundreds of corporations and thousands of young employees to improve communication, motivation, recruiting, retention and understanding among diverse, multi-generational populations in the workforce. With the practices outlined in this easy-to-read guide, you can improve profitability, productivity and retention by better leveraging and managing your young employees. "Jamie joins together practical experience with thoughtful analytics to not only describe the characteristics of those now entering the workforce, but also empathetically prescribe the disciplines required of others to ensure they flourish. She also adeptly details all five generations currently employed, in compelling fashion reminding the reader of the commercial value diversity of thought brings to any setting or sector regardless of birth year." Mark A. Parrish, President & CEO Igloo Products Corp. "Jamie has interviewed thousands of college students and employers to create a book with relevant examples and strategies to engage and retain productive young employees in any organization willing to follow her advice. Her book should be required reading for executive leaders. " Suzan Deison, President & CEO Greater Houston Women's Chamber of Commerce "As the employer of a great number of Gen Z and Millennials, I thought I understood the psyche of my young employees. This book truly helped me to see my employees in a different light. It gave me an appreciation of strengths that I was overlooking. Jamie's insight and advice have allowed me to make immediate and far reaching improvements to our culture and communications. This book can help anyone become a more effective manager of people, young and old." Juliet Breeze, Chief Executive Officer Next Level Urgent Care "Jamie has done an extraordinary job of navigating through the "fact vs. fiction" of the generational workplace. Her insights have been extremely helpful to me in leading a diverse and multi-generational workforce, and have challenged me to think differently. A must read for every leader!" Kelly C. Gauger, Vice President Audit Services CenterPoint Energy, Inc. "Jamie's book and wisdom have enabled me to change my actions to adapt to the most creative and productive generations at work." Wendy Nguyen, Audit Partner McConnell & Jones LLP
- Kustantaja / Valmistaja Createspace Independent Publishing Platform
- ISBN 9781974401413
- Tuotekoodi 9781974401413
- Kirjoittajat Jamie Belinne
- Kieli Englanti
- Ilmestymispäivä 17.10.2017
- Vuosi 2017
- Tuoteryhmä Ulk talous, it, yhteiskunta
- Tuotepääryhmä Ulkomaiset kirjat
- Tuotelinja Kirjat
- Sivumäärä 152
- Avainsanat Human Resources & Personnel Management
- Kirjastoluokka BUS
- Pituus (mm) 203
- Leveys (mm) 133
- Korkeus (mm) 9
- Paino (g) 181
- Tuotemuoto Pehmeäkantinen
- Tuotemuodon lisätiedot Trade pokkari (US)
Tämä tuote kuuluu tuoteryhmiin
Lue lisää tuotearvosteluista
Tuotearvostelut Suomalainen.comissa
Tutustu tuotearvostelujen käytäntöihin ja ehtoihin ennen kuin jätät arvostelun.
Suomalainen.com -verkkokaupassa on mahdollista jättää tuotearvosteluja siellä myynnissä olevista tuotteista. Tuotearvosteluja voivat jättää sekä tuotetta Suomalaisesta Kirjakaupasta ostaneet asiakkaat että muut sivuston käyttäjät. Arvostelijan nimimerkin jälkeinen teksti kertoo, onko kyseessä vahvistettu ostaja vai muu asiakas/sivuston käyttäjä.
-
Vahvistettu ostaja - Kyseinen arvostelu on jätetty käyttämällä tuotteen ostajalle lähetettyä sähköpostilinkkiä. Kyseessä on siis vahvistettu ostaja eli arvostelun jättänyt henkilö on ostanut todennetusti kyseisen tuotteen.
-
Vahvistettu suosittelija - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla. Arvostelijan sähköpostiosoite on vahvistettu, jotta on voitu varmistua siitä, että arvostelun on jättänyt oikea henkilö. Suomalainen.com ei kuitenkaan ole vahvistanut, että kyseinen henkilö on ostanut tuotteen.
- Ei tekstiä nimimerkin jälkeen - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla, mutta arvostelun jättäjän sähköpostiosoitetta ei ole vahvistettu.
Tuotearvostelussa pakollisia tietoja ovat tuotteen pistemäärä (tähdet), otsikko sekä arvosteluteksti. Jos jätät arvostelun sinulle lähetetyn sähköpostilinkin kautta, arvostelu julkaistaan käyttämällä etunimeäsi sekä sukunimen ensimmäistä kirjainta.
Jos jätät arvostelun sivustollamme, voit käyttää arvostelussa myös nimimerkkiä. Arvostelun jättämisen yhteydessä sinulta kysytään sähköpostiosoitetta, jonka avulla vahvistamme, että arvostelun on lähettänyt oikea henkilö, eikä esimerkiksi robotti. Tuotearvostelujen palveluntarjoajana toimii Yotpo. Katso Yotpon tietosuojaseloste.
Arvostelut julkaistaan tuotteen kohdalla automaattisesti ja ne tulevat esiin viiveellä. Suomalainen.com pidättää kuitenkin oikeuden poistaa kommentit, jotka sisältävät epäasiallista, herjaavaa tai halventavaa kieltä, vihapuhetta tai ovat muuten hyvän tavan vastaisia, tai joissa markkinoidaan muiden toimijoiden sivustoja tai tuotteita.
Jättämällä arvostelun annat Suomalaiselle Kirjakaupalle oikeuden käyttää kyseisiä arvosteluja omassa markkinoinnissaan (sekä painettu että digitaalinen) ilman erillistä korvausta. Arvosteluja käytetään myös analysointiin ja markkinoinnin kehittämiseen.
Tuotearvostelun jättäneiden kesken arvotaan säännöllisin väliajoin tuotepalkintoja. Tutustu arvonnan sääntöihin täällä.
Mikäli haluat poistaa jättämäsi tuotearvostelun verkkokaupastamme, pyyntö tästä tulee ohjata asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Tuotearvostelut eivät ole tarkoitettu asiakasreklamaatioiden tai tilauskyselyjen tekemiseen. Reklamaatiotapauksissa pyydämme ottamaan yhteyttä asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Jättämällä arvostelun suomalainen.com -verkkokauppaan hyväksyt yllämainitut käytännöt ja ehdot.
Lue lisää tuotearvosteluista.