En slags verktygslåda med tips för utredaren, förändringsledaren och beslutsfattaren
Här har vi samlat några av de tips, verktyg & metoder som vi lärt oss att uppskatta genom åren och som är bra att kunna för utredaren, förändringsledaren eller dennes beställare/beslutsfattare.
Verktygslådan består av följande delar:
- första delen behandlar utredningar och utredn... Lue lisää
Här har vi samlat några av de tips, verktyg & metoder som vi lärt oss att uppskatta genom åren och som är bra att kunna för utredaren, förändringsledaren eller dennes beställare/beslutsfattare.
Verktygslådan består av följande delar:
- första delen behandlar utredningar och utredn... Lue lisää
Här har vi samlat några av de tips, verktyg & metoder som vi lärt oss att uppskatta genom åren och som är bra att kunna för utredaren, förändringsledaren eller dennes beställare/beslutsfattare.
Verktygslådan består av följande delar:
- första delen behandlar utredningar och utredningsprocessen
- andra delen består av korta beskrivningar av några analysverktyg som kan vara bra att kunna
- tredje delen behandlar förändringsledning och hur man motiverar och får med sig verksamheten
- fjärde delen ger tips på hur man ger och tar hjälp av andra
- femte delen berör hur vi som vuxna lär oss
Magnus Hambræus har arbetat som chef och ledare i flera organisationer och har en mycket lång erfarenhet som managementkonsult. Han arbetar huvudsakligen med strategiska frågor inom företag och organisationer i rollen som lean-coach, förändringsledare eller utredare.
Johnny Tedenfors är diplomerad organisationskonsult inom Gestaltakademin i Skandinavien och har lång och kvalificerad erfarenhet av att arbeta med förändringar från samhällsnivå till grupp-/individnivå.
Verktygslådan består av följande delar:
- första delen behandlar utredningar och utredningsprocessen
- andra delen består av korta beskrivningar av några analysverktyg som kan vara bra att kunna
- tredje delen behandlar förändringsledning och hur man motiverar och får med sig verksamheten
- fjärde delen ger tips på hur man ger och tar hjälp av andra
- femte delen berör hur vi som vuxna lär oss
Magnus Hambræus har arbetat som chef och ledare i flera organisationer och har en mycket lång erfarenhet som managementkonsult. Han arbetar huvudsakligen med strategiska frågor inom företag och organisationer i rollen som lean-coach, förändringsledare eller utredare.
Johnny Tedenfors är diplomerad organisationskonsult inom Gestaltakademin i Skandinavien och har lång och kvalificerad erfarenhet av att arbeta med förändringar från samhällsnivå till grupp-/individnivå.
- Kustantaja / Valmistaja BoD
- ISBN 9789174634921
- Tuotekoodi 9789174634921
- Kirjoittajat Magnus Hambræus; Johnny Tedenfors
- Kieli Ruotsi
- Thema-luokitus Liiketoiminta ja yritysjohtaminen
- Ilmestymispäivä 28.04.2014
- Vuosi 2014
- Tuoteryhmä Ruots muu tieto
- Tuotepääryhmä Ruotsinkieliset kirjat
- Tuotelinja Kirjat
- Sivumäärä 112
- Kirjastoluokka KJ
- Pituus (mm) 211
- Leveys (mm) 148
- Korkeus (mm) 8
- Paino (g) 180
- Tuotemuoto Pehmeäkantinen
- Tuotemuodon lisätiedot Haka- tai satulasidottu
Tämä tuote kuuluu tuoteryhmiin
Lue lisää tuotearvosteluista
Tuotearvostelut Suomalainen.comissa
Tutustu tuotearvostelujen käytäntöihin ja ehtoihin ennen kuin jätät arvostelun.
Suomalainen.com -verkkokaupassa on mahdollista jättää tuotearvosteluja siellä myynnissä olevista tuotteista. Tuotearvosteluja voivat jättää sekä tuotetta Suomalaisesta Kirjakaupasta ostaneet asiakkaat että muut sivuston käyttäjät. Arvostelijan nimimerkin jälkeinen teksti kertoo, onko kyseessä vahvistettu ostaja vai muu asiakas/sivuston käyttäjä.
-
Vahvistettu ostaja - Kyseinen arvostelu on jätetty käyttämällä tuotteen ostajalle lähetettyä sähköpostilinkkiä. Kyseessä on siis vahvistettu ostaja eli arvostelun jättänyt henkilö on ostanut todennetusti kyseisen tuotteen.
-
Vahvistettu suosittelija - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla. Arvostelijan sähköpostiosoite on vahvistettu, jotta on voitu varmistua siitä, että arvostelun on jättänyt oikea henkilö. Suomalainen.com ei kuitenkaan ole vahvistanut, että kyseinen henkilö on ostanut tuotteen.
- Ei tekstiä nimimerkin jälkeen - Kyseinen arvostelu on jätetty suomalainen.com -verkkosivustolla, mutta arvostelun jättäjän sähköpostiosoitetta ei ole vahvistettu.
Tuotearvostelussa pakollisia tietoja ovat tuotteen pistemäärä (tähdet), otsikko sekä arvosteluteksti. Jos jätät arvostelun sinulle lähetetyn sähköpostilinkin kautta, arvostelu julkaistaan käyttämällä etunimeäsi sekä sukunimen ensimmäistä kirjainta.
Jos jätät arvostelun sivustollamme, voit käyttää arvostelussa myös nimimerkkiä. Arvostelun jättämisen yhteydessä sinulta kysytään sähköpostiosoitetta, jonka avulla vahvistamme, että arvostelun on lähettänyt oikea henkilö, eikä esimerkiksi robotti. Tuotearvostelujen palveluntarjoajana toimii Yotpo. Katso Yotpon tietosuojaseloste.
Arvostelut julkaistaan tuotteen kohdalla automaattisesti ja ne tulevat esiin viiveellä. Suomalainen.com pidättää kuitenkin oikeuden poistaa kommentit, jotka sisältävät epäasiallista, herjaavaa tai halventavaa kieltä, vihapuhetta tai ovat muuten hyvän tavan vastaisia, tai joissa markkinoidaan muiden toimijoiden sivustoja tai tuotteita.
Jättämällä arvostelun annat Suomalaiselle Kirjakaupalle oikeuden käyttää kyseisiä arvosteluja omassa markkinoinnissaan (sekä painettu että digitaalinen) ilman erillistä korvausta. Arvosteluja käytetään myös analysointiin ja markkinoinnin kehittämiseen.
Tuotearvostelun jättäneiden kesken arvotaan säännöllisin väliajoin tuotepalkintoja. Tutustu arvonnan sääntöihin täällä.
Mikäli haluat poistaa jättämäsi tuotearvostelun verkkokaupastamme, pyyntö tästä tulee ohjata asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Tuotearvostelut eivät ole tarkoitettu asiakasreklamaatioiden tai tilauskyselyjen tekemiseen. Reklamaatiotapauksissa pyydämme ottamaan yhteyttä asiakaspalveluumme: asiakaspalvelu@suomalainen.com.
Jättämällä arvostelun suomalainen.com -verkkokauppaan hyväksyt yllämainitut käytännöt ja ehdot.
Lue lisää tuotearvosteluista.